Team
A&O Psycholoog
IVY Works staat voor een objectieve kijk naar talent . Weet jij dit talent in mensen naar boven te halen? En heb jij interesse in psychometrie en psychologie? Dan zit je als A&O Psycholoog bij IVY Works op de juiste plek. Met onze wetenschappelijk onderbouwde en gevalideerde game-based assessments, bieden we inzichten in (onbekend) talent en organisaties. Wij staan voor een bias-vrije matching van talent en teams, jij ook?
Dit ga je doen Onze game-based assessments zetten we in bij vraagstukken over datagedreven talentmanagement en recruitment. Als A&O Psycholoog ben jij verantwoordelijk voor een gedegen advies over deze assessments, zowel aan organisaties als individuen. Je duikt de achterliggende kenmerken van het platform in, signaleert toepassingen en ontwikkelingen en adviseert organisaties over de inzet. Daarnaast zul je ook coachingsgesprekken voeren en trainingen geven. Nog niet bekend met de wereld van game-based assessments? Geen zorgen, we leiden je op en begeleiden je in dit proces.
In deze rol krijg jij de kans om jouw functie zelf vorm te geven en vooral de dingen te doen waar je energie van krijgt. Een aantal zaken willen we in ieder geval graag bij jou neerleggen:
Je duikt de data in en bent nieuwsgierig naar de achterliggende kenmerken van onze game-based assessments.
Het verzorgen van trainingen aan IVY Works coaches, open trainingen en incompany trainingen gericht op de toepassing, vertaalslag van de output en achtergrondmethodiek van onze game-based assessments.
Vanuit de vraag van onze klanten oplossingen aanbieden en vertalen naar adviezen. Je weet de vraag achter de vraag te achterhalen en neemt daar verschillende belangen in mee.
Je kan jouw advies aanpassen aan de doelgroep waar je mee spreekt. Zo weet je mensen met verschillende meningen en achtergronden te overtuigen en adviseren.
Dit ben jij Wij zijn op zoek naar iemand die het echt leuk vindt om de data in te duiken. Dit laat je zien door je te verdiepen in de psychometrie van de game-based assessments en de mogelijkheden van ons platform. Daarnaast vind je het leuk om met verschillende soorten mensen en organisaties in gesprek te gaan en kun je hen meenemen in je overtuiging. We doen namelijk iets vernieuwends en iedere doelgroep reageert daar anders op. Aan jou de taak om jouw boodschap aan te passen aan de doelgroep en te laten zien wat de toegevoegde waarde is.
Daarnaast ben je geïnteresseerd in wat mensen drijft in hun werk en gedrag. Data en AI vind je een uitdagend vakgebied waar je je graag in verdiept en wil toepassen in onze dienstverlening. Je krijgt veel vrijheid en verantwoordelijkheid, Hiervoor is het essentieel dat je zelfstandig en zelforganiserend bent. We werken nauw samen in een klein team. Je bent iemand die initiatief neemt, oplossingen zoekt en continu op zoek is naar mogelijkheden om zowel persoonlijk als professioneel te groeien. Omdat we veel samenwerken met Cognisess, onze strategische partner in Engeland, is het van belang dat je in het Engels zowel in woord als geschrift goed kan uitdrukken.
In het kort herken jij je in de volgende competenties:
De luiste vraag stellen: de vaardigheid om vragen te stellen waarmee je relevantie informatie van de ander kan onttrekken en een akkoord kan bereiken.
Empathie: de vaardigheid om anderen te begrijpen en het kunnen inleven in de gevoelens van de ander.
Kennistoepassing: De vaardigheid om situaties te herkennen waar kennis uit een andere context kan worden toegepast.
Aanpassingsvermogen: De vaardigheid om open te staan voor het veranderen van bestaande werkwijzen, ook als dat inspanning of nieuwe vaardigheden vereist.
Logisch redeneren: De vaardigheid om logische conclusies te kunnen trekken op basis van feiten, stellingen en argumenten. Het identificeren van de sterktes en zwaktes van deze argumenten.
Als A&O psycholoog ben je bekend met de theorie achter arbeids- en organisatiepsychologie. Je hebt bijvoorbeeld een relevante studie gedaan of eerdere aantoonbare werkervaring. Je hebt 1-3 jaar werkervaring in de A&O psychologie. Je kan daarnaast goed motiveren waarom je data en AI jou aanspreekt.
Over IVY Works IVY Works is ontstaan vanuit de overtuiging dat iedereen talent heeft en het recht heeft om dit talent te leren kennen. Vanuit deze overtuiging zetten we ons dagelijks in om talent zichtbaar te maken en vooroordelen weg te nemen en dat met verrassend waardevolle resultaten! Inmiddels helpen we organisaties in zowel de private als de publieke sector om de talenten van kandidaten en medewerkers in beeld te brengen en op de juiste plek te zetten. Op een objectieve manier. Hierdoor ontstaat inzicht, diversiteit en kan een organisatie meer open staan voor inclusie. Onderbouwd met data. Als je weet waar het talent ligt, dan kun je het ook efficiënter en effectiever inzetten. Dit doen we niet alleen, maar met partners, vanuit een heldere visie.
Wij zijn exclusief en strategisch partner van Cognisess. Cognisess biedt wereldwijd een toonaangevend softwareplatform dat organisaties helpt bij het identificeren, koesteren en behouden van het talent van het personeel dat ze nodig hebben om concurrerend te blijven.
Ons kantoor vind je midden in de bruisende Spoorzone van Tilburg. Pascalle, Willemijn, Titjana, en Isa hopen daar regelmatig met jou te werken. Naast deze collega’s werken met externe aan IVY Works verbonden en erkende coaches. Regelmatig lunchen we buiten de deur en zitten we dichtbij een van de beste broodjeszaak van Tilburg. We vinden het belangrijk om elkaar te ontmoeten om te kunnen sparren en elkaar te inspireren. En heb je de rust en focus nodig om die inspiratie om te zetten naar concrete resultaten, dan werk je thuis of op een andere plek die voor jou fijn is.
Dit bieden wij
Een jaarcontract van 32-40 uur per week, met de intentie om dat na een jaar om te zetten in een vast contract.
Afhankelijk van jouw ervaring, netwerk en talenten een bruto-salaris tussen de € 2.800,- en € 3.500,- per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
Vakantiedagen ervaren wij als een groot goed en overleggen naar behoefte met elkaar.
Aanvullend op het bruto-loon maandelijks 5% toeslag wat je zelf kunt besteden aan een pensioenvoorziening.
Veel flexibiliteit in hoe en waar je werkt.
Toegankelijke locatie vlak bij station Tilburg, met voldoende parkeerruimte, goede koffie en fijne werkplekken en ruimtes om te overleggen.
We vieren graag successen met elkaar en worden gedreven door onze missie om talent op de juiste plek te zetten.
Doordat we altijd bezig zijn met groei en denken in kansen , krijg je veel ruimte om mede de koers van IVY Works te bepalen
Tijd om te gamen Ben je na het lezen van de vacaturetekst nog enthousiast? De volgende stap is het maken van een game-based assessment. Voor deze sollicitatie vragen we namelijk niet naar een cv en motivatiebrief. We kijken naar jouw talent en competenties. Wanneer je na het maken van de games een goede match bent op het profiel, nodigen we je uit voor een eerste kennismaking. De deadline om te solliciteren is woensdag 15 mei. Heb je nog vragen over de vacature, neem dan contact op met Pascalle of Willemijn via welkom@ivyworks.nl of bel 013 700 97 49.
Klik op onderstaande link om te solliciteren. Daar maak je een account aan en kun je met de game-based assessments starten. Lees voor je begint de tips en instructies of bekijk het filmpje.
Klik hier om te solliciteren
